Менеджер клиентского и SMB продукта в СНГ
В СНГ своя специфика SMB-клиентов, а также обычных С2С-пользователей. Под них надо будет масштабировать существующие решения из России, а также создавать новые продукты для кратного роста доставок.
Что нужно делать:
- разработать единую продуктовую стратегию развития доставки в приложениях Яндекс Go, Uber и Yango в нескольких десятках городов в Казахстане, Армении, Узбекистане, Белоруссии и других странах СНГ. Стать продакт-лидом этих сервисов в СНГ со стороны Доставки;
- найти варианты быстрого повышения конверсии в успешную доставку для каждого из регионов и совместно с командой Go и Доставки реализовать их;
- понять специфические для регионов функции, оценить их эффект и запустить на локальных рынках;
- получить и преобразовать инсайты SMB-сегмента в продукт с классным retention;
- систематизировать запуск лучших практик с российского рынка и их адаптацию под региональную специфику;
- много взаимодействовать с командами разработки и приоритизировать задачи СНГ в конкурентной среде продактов.
Мы ждем, что вы:
- технически подкованный менеджер продукта уровня middle или senior, который любит работать с конверсиями и метриками;
- глубоко понимаете техническую сторону продукта;
- готовы много общаться с разработкой, юристами и GR, чтобы запуск прошёл максимально успешно;
- свободно работаете с большим количеством внутренних и внешних коммуникаций;
- готовы к командировкам и получаете кайф от региональной специфики сверхперспективных стран;
- готовы взять опекать и развивать других продактов;
- будете работать из офиса в Алматы. Ереван и Москва также обсуждаются;
- готовы ездить в командировки в регионы размещения команды разработки.
Условия:
- работа в команде экспертов;
- решение сложных задач на перспективном рынке;
- возможность влиять на процесс и результат;
- работа из офиса в Алматы, Москве или Ереване;
- много командировок и интересных задач.
Про наш темп:
Вам у нас понравится, если работа и высокие результаты — это сейчас одна из главных ваших амбиций. Подход «встал и ушел, потому что уже 6 вечера, закончу завтра» у нас не прижился: мы работаем, чтобы достигать больших вещей. Людям, которым на данном этапе важнее замедлиться и много времени уделять другим сферам жизни, у нас будет тяжеловато.
Зато если вы хотите, чтобы на ваших глазах и вашими руками делались крупные перемены в масштабах страны, вы найдёте единомышленников. Мы быстро принимаем решения, быстро вкладываемся в их реализацию, горим своим делом. И да: это выражается в том числе в высоком темпе работы.